Els comuns es plantegen canviar el règim de triennis a quinquennis
Cada corporació podrà decidir si mantenir els complements per antiguitat cada tres o cada cinc anys com el Govern
Els comuns es plantegen canviar el règim de triennis a quinquennis
Els comuns, que a hores d’ara es basen en un règim de triennis, es plantegen l’opció de passar a quinquennis, com el Govern, ja que “l’ideal seria que les condicions fossin les mateixes si una persona vol canviar d’una administració a una altra”, va explicar el cònsol major de Canillo, Francesc Camp, després de la primera reunió de cònsols després de les eleccions i que va comptar amb la participació de la ministra de Funció Pública i Reforma de l’Administració, Judith Pallarés. En la trobada es van abordar, entre d’altres, la reforma de la Llei de la Funció Pública. La idea de passar d’una compensació per antiguitat de tres a cinc anys no té a veure amb un estalvi econòmic, sinó que aquests diners “anirien destinats a d’altres complements com l’avaluació de compliment del treballador o el de jubilació”, va dir Camp. De fet, va exposar que el Govern compta amb un complement de jubilació i la majoria de comuns no, i que en la mobilitat de funcionaris, “s’han de garantir les màximes condicions”. Malgrat això, va explicar que no hi ha una línia clara entre els comuns, “ja que cadascú té la competència per decidir si voldrien passar a un règim de quinquennis”. La cònsol major d’Encamp, Laura Mas, va explicar que no tenen previst en aquests moments un canvi de reglament intern dels comuns i que ara mateix continuaran regint-se amb els triennis, almenys fins que les modificacions de la Llei de la Funció Pública no hagin finalitzat. Per la seva banda, Camp va al·legar que aquest canvi es troba en una fase embrionària i que ara cal que els tècnics del ministeri de la Funció Pública parlin amb els responsables de Recursos Humans dels comuns per explicar qualsevol modificació als treballadors.
Canvi en les contractacions
Les diverses corporacions també van demanar un canvi en la llei, ja que una persona contractada pel comú de forma temporal no pot presentar-se a l’edicte quan vol passar a ser una plaça fixa perquè ja es troba treballant pel comú. Camp va explicar que la llei contempla que en un concurs públic primer ha de ser en l’àmbit intern (per als funcionaris) i si no es troba ningú, es fa un segon concurs extern per a tota la ciutadania. D’aquesta manera, el cònsol va explicar que “nosaltres demanem un canvi i proposem que es puguin fer els dos concursos alhora perquè així, aquestes persones contractades temporalment, i que no són funcionaris, poden tenir les mateixes garanties en el moment de voler optar a la plaça”, va afegir. A la primera reunió, que va servir per marcar el calendari d’aquestes trobades, que ara passaran a ser bimestrals, és a dir, cada dos mesos, també es va parlar sobre un possible acord de col·laboració amb la secretaria d’Estat d’Afers Exteriors respecte a l’acord d’associació amb la Unió Europea. Tal com va indicar Camp, l’acord no està tancat i més enllà de la llei de contractació pública, l’entesa també serviria per donar informacions a l’executiu a l’hora de seguir endavant amb les negociacions amb Europa. “Els comuns tenim moltes informacions que el Govern potser no té i que poden ajudar en els informes”, va dir Camp. També el cònsol canillenc va explicar la demanda als comuns sobre la Llei Qualificada de Transparència i Accés a la Informació, com en el cas de la declaració de béns davant notari pels càrrecs públics, en temes d’incompatibilitats, així com en els aspectes d’accés a la informació lligada als càrrecs polítics que hauran de declarar els seus béns davant notari. Camp va indicar que primer de tot els comuns analitzaran aquesta llei a nivell intern i que posteriorment ho consensuaran entre totes les corporacions per tal de transmetre la seva opinió al Consell General.