Els monitors d'esquí denuncien irregularitats

L’associació de professors d’esquí denuncia irregularitats en la contractació de personal per part de les escoles que “agafen monitors de fora amb titulacions menors per fer feines que requereixen un grau de coneixement major”. Així ho va explicar al Diari el president de l’associació, Carlos Iriarte, que es va mostrar decebut per la classe política i és que tot i reunir-se amb el cap de Govern, Xavier Espot, per parlar de les condicions laborals de la professió, no veu un futur gaire favorable: “Reunir-nos amb el Govern és una mica com el dia de la marmota. El que hem parlat amb el cap de Govern i amb els diferents ministres ho hem parlat amb els antics executius.” El baix salari dels professors d’esquí és, segons Iriarte, el gran causant que els professionals del país marxin cap a altres destinacions europees on la professió està “molt més ben valorada” i deixin Andorra per a aquells que encara no tenen una titulació superior o no tenen una gran experiència. Tot i així, denuncia que les escoles els fan fer treballs pels quals no tenen la preparació adequada tot i el risc d’accidents. “Si un professor fa una classe per una pista negra i no té la titulació per fer-ho allà, és un problema”, va explicar Iriarte, que va insistir que no és la primera vegada que passa. A més, va destacar que aquest fet no només representa un perill per al professional, sinó també una estafa per a l’usuari que està pagant per un servei que no rep: “Això també ho paga el consumidor i és que és un frau al consum. Estàs pagant per un servei que no reps d’una forma adequada”. Així mateix, els professionals no es neguen a aquestes condicions i accepten fer la feina per por, segons Iriarte, de no trobar un treball a pistes l’any següent. “Si dius que no a una feina, el comentari serà que no ets un bon treballador per a l’empresa”, va explicar el president de l’associació que, tot i això va insinuar, però, no confirmar pressions i amenaces per part de les escoles: “Saps que si et queixes, probablement no trobis feina a pistes l’any que ve. No dic que si no fas el que volen et veten a les altres empreses, però no seria la primera vegada que passa i que aquesta persona, amb una dilatada experiència i un bon currículum, no trobi feina enlloc.” L’associació tampoc es va voler posicionar a favor d’entrar a denunciar aquests casos i és que “nosaltres no tenim el pressupost per posar un advocat a cadascú. Ens focalitzem en aspectes generals, no en casos concrets”.