x

Ens agradaria enviar-te les notificacions per a les últimes notícies i novetats

PERMETRE
NO, GRÀCIES
Compartir
Accedir
Subscriu-te Iniciar sessió
Buscar
DIARI D'ANDORRA DIARI D'ANDORRA DIARI D'ANDORRA
DIARI TV MUSIK
Editorial

Els salaris del Consell

Una vegada més sorgeix el debat sobre la dedicació i els salaris que han de percebre els consellers. La repetició de la qüestió evidencia que cal definir unes regles del joc clares que es recullin al reglament.
Actualitzada 08/05/2023 a les 06:00
El debat sobre els salaris dels càrrecs públics emergeix periòdicament, ja sigui a l’inici de legislatura per posar les cartes sobre la taula o enmig de cada crisi econòmica per exigir als dirigents que s’ajustin el cinturó igual que ho fa la ciutadania. Tot just començar la novena legislatura, el Consell General torna a protagonitzar un debat sobre els salaris dels consellers generals, no només sobre la quantitat, sinó també sobre qui els ha de pagar. Els recentment nomenats síndics generals han proposat que hi hagi un únic patró, el Consell, i que el sou dels parlamentaris no surti, com fins ara, una part des dels grups parlamentaris i l’altra des de la institució parlamentària. A efectes de quantitat a percebre no hi ha diferència, però sí pel que fa a la forma. Enmig del debat d’aquesta proposta, que a priori els grups veuen amb bons ulls, n’ha aparegut un de nou. Els nouvinguts al Consell, el grup de Concòrdia, proposa que, a les dues figures establertes fins ara des del punt de vista salarial -el conseller ras que cobra 2.185 euros bruts i pot combinar la feina al Parlament amb la seva professió, i el que hi és a ple temps, que cobra el doble-, s’hi afegeixi una tercera opció per als parlamentaris que tinguin una dedicació del 75% del seu temps. Per simplificar-ho, el conseller ras equivaldria a mitja jornada, amb opció a compatibilitzar la feina fora del Consell; el parlamentari a ple temps té dedicació exclusiva i cobra el doble, i el tercer faria un 25% més de feina i percebria un 25% més de salari, i podria combinar també la professió externa. És un plantejament que ni tan sols dins del grup de Concòrdia genera consens, però que s’ha posat sobre la taula i que no tothom ha vist amb mals ulls, entenent que és complicat que la dedicació d’un conseller sigui de mitja jornada. En tot cas, el reglament del Consell no especifica res sobre la qüestió, més enllà de les incompatibilitats marcades per llei, la qual cosa evidencia que cal un debat serè i assossegat que permeti establir regles de joc clares pel que fa als salaris i que no hi hagi més dubtes.
Etiquetes
  • #4 Isaac Carmona
    (09/05/23 02:02)

    La frase "ni tan sols dins del grup de Concòrdia (hi ha) consens" em sembla una petita punyalada 'trapera' en el redactat.
     Perdoneu que us ho digui.

    Respondre
  • #3 Cobrar mes, pero qui valor aporten?
    (08/05/23 14:53)

    Us heu plantejat també que uns dels criteris que ningu posa sobre la taula es el grau de competencia dels consellers, quin valor afegit aporten a mes del temps passat a sobre la cadira? Cobrar per cobrar nomes es un bon calcul pel politic, I pel poble, i pel pais?

    Respondre
  • #2 El debat no és aquest
    (08/05/23 11:06)

    25,50,75,100%…

    Crec que el debat no és aquest. El meló que s'hauria d'obrir és, està el càrrec de conseller/a ben remunerat?

    Pot ser el plantejament ha de partir d'aquesta pregunta, no de si es dedica al 25%, al 50%, al 75% o al 100%. 

    Per a mi, la figura de conseller general és a ple temps durant quatre anys i això s'ha de remunerar, per garantir la independència del poder legislatiu.

    Respondre
  • #1 Y de lo mio ¿Qué?
    (08/05/23 06:24)

    La nova política es molt similar a la vella política per no dir exactament la mateixa

    Respondre
4
Diari d'Andorra Twitter

Opinions sobre @diariandorra

Envia el teu missatge
HELISA - Gestor de continguts
© Diari d’Andorra
(Premsa Andorrana) 2005-2024 - C/ Bonaventura Riberaygua, 39, 5è pis - Telèfon : +376 877 477

Col·laboradors:

HELISA - Gestor de continguts