Ens agradaria enviar-te les notificacions per a les últimes notícies i novetats
Uns treballadors en una obra per aixecar un edifici.
Fernando GalindoEls treballadors contractats directament al Perú mantenen les seves queixes malgrat que el Govern havia anunciat sancions i més controls en el sector. Concretament, denuncien que són víctimes de “represàlies” des que de forma conjunta van decidir no pagar els 900 euros que l’empresa Casyre els exigia en concepte d’allotjament i de manutenció. També els han comunicat, segons afirmen des de EMT, que el seu “comportament” suposa que no tornaran a venir de nou a Andorra.
Conscients de la seva situació de feblesa prefereixen mantenir l’anonimat, però mediten algun tipus d’acció que torni a posar el focus de l’atenció en la seva situació perquè són conscients que de forma individual poden viure un calvari com li va passar a Ángel Asunción, el primer que va tenir valor d’interposar una denúncia al Servei d’Inspecció però que ha hagut de viure dos mesos amb ajudes socials i sense diners per enviar a la seva família.
Els obrers, uns 25 en total, es queixen que se’ls ha retallat 40 hores mensuals, fet que suposa 500 euros menys a les nòmines cada mes. El seu contracte estipula que el sou és de 1.400 euros i amb les hores de més arribaven a 1.900 euros. Fins que van dir prou, havien de lliurar 900 euros a l’administrador de Casyre a canvi de l’allotjament en un hostal d’Anyós i de l’alimentació de dilluns a divendres. Els cap de setmana, quan suposadament tenen festa, el menjar depèn de cada individu, “però ens trobem amb la desagradable sorpresa que la cuina està tancada i no podem cuinar res”, expliquen com una de les accions que ells qualifiquen d’”intimidació”. “Mengem entrepans i gasosa”, afegeixen. També en matèria de condicions de diva es mostren molt disgustats perquè han de conviure fins a quatre persones en una habitació petita.
Es queixen també de les condicions de vida i de la falta de convivència. Al·leguen que hi ha un grup afí a l’administrador de Casyre que els provoca verbalment amb la intenció d’arribar a les mans. Des fet, asseguren que fa dos dissabtes es va produir una baralla entre ells a la nit amb algunes ferides a causa dels cops de puny.
Tampoc entenen que l’administrador els castigui si un dissabte arriben de matinada amb menys hores de treball. Es tracta del dia festiu i es pregunten: “Entenem que a Andorra hi ha llibertat per fer les nostres activitats sense que ningú ens intimidi”.
De moment no han decidit cap acció col·lectiva per por a quedar-se sense ingressos.
DESPLAÇATS
L'empresa contracta els obrers directament al Perú per a un període no renovable de sis mesos.
CONDICIONS
CRISPACIÓ
La majoria dels empleats van dir prou i es van negar a abonar els 900 euros que l'empresa els demanava cada mes. El seu salari quedava molt afectat per una exigència contrària al contracte que havien signat.
Manuel va dir..
Pues despide si los tienes por algo serà,
Si n,han deixat de cobrar 500€ d,hores extres però n,han deixat de pagar 900€ d,allotjament, en realitat n,estan guanyant 400€ de més. Per tant estan millor que abans de denunciar.
Moltes més hores que no tinguin por que els hi retallin, bàsicament perquè si no les fan ells, no les farà tampoc ningú altre malauradament. Falta personal a tot arreu.
I respecte a viure 4 en una habitació, si estan aquí temporalment i tenen allotjament gratis encara són afortunats. Hi ha famílies q són del país i han hagut d marxar de casa seva per no poder pagar l,habitatge. Ells quan acabin l,obra, marxaran cap a casa seva.
Vaja, aquesta remesa d'esclaus no ha sortit gaire bé.
Respondre
Jociutadana va dir..
Son sorollosos, no deixen descansar i com diu #18 no treballen bé.
Hola ésto es vergonzoso qué marxin el seu país qué allá té mes drets yo los tengo traballando no valen para res
RespondreÉs ben sabut que a Sudamèrica es menteix com es respira, i si et donen protagonisme a la premsa i hi ha quelcom que guanyar-hi, aleshores … ja no hi ha límit.
RespondreUn problema també és que no es pot fer un avís anònim a inspecció i que el departament revisi a nivell general si poden ser veritat les irregularitats. S'ha de denunciar amb NOM i COGNOMS, això tira enrere a la majoria que ha patit algún tipus d'abús per part del cap o de la empresa
Respondre
Jociutadana va dir..
No no que están avalats per govern i cea. Aquí a aguantar com campions la crem de la crem i espera que arriba l'hivern jajjaajaj
Castellano Comunero va dir..
La llei ja esta feta per maltractar i molt al mes dèbil, diuen que sinó esta correcte que denunciïs però a on, a la batllia la gran batllia? on des de el primer al últim son els tentacles de DA sense cap separació de poders i tots ficats allà dins per ells mateixos DA, per diu de alguna manera aquell búnquer es la caixa forta de de ells on totes les ( bestieses per diu suaument) que es fan al país queden a dins a questa caixa i ja no es veurà mai mes la llum, quan la justícia treballa exclusivament per el govern i no per el ciutadà aquest país i societat te un problema greu molt greu que soluciona
La quantitat de gent del país que està en situació molt penosa i no reben cap tipus d'ajuda.
RespondreCuide'm primer als de casa sisplau.