x

Ens agradaria enviar-te les notificacions per a les últimes notícies i novetats

PERMETRE
NO, GRÀCIES
Compartir
Accedir
Subscriu-te Iniciar sessió
Buscar
DIARI D'ANDORRA DIARI D'ANDORRA DIARI D'ANDORRA
DIARI TV
Funció Pública

El Sipaag reivindica una jubilació que recuperi drets del model antic

Demana prejubilacions i una pensió que s’apropi a la garantida amb l’anterior sistema
Protesta de funcionaris el dia que el Consell va aprovar la reforma de la jubilació pública.

El sindicat de funcionaris vol recuperar drets del model antic

Protesta de funcionaris el dia que el Consell va aprovar la reforma de la jubilació pública.

Fernando Galindo
Actualitzada 01/11/2020 a les 11:20
Amb l’estudi actuarial encomanat per Funció Pública s’obre una escletxa de llum per als sindicats que van batallar contra la reforma de les pensions dels treballadors públics que es va aprovar en la primera legislatura demòcrata. Malgrat que alguns dels consultats es mostren cauts i volen esperar a veure què es posa sobre la taula, el sindicat del cos general, el Sipaag, expressa obertament què n’esperen, d’aquest estudi, i és recuperar si més no part d’allò perdut a “la gran retallada”. Recorden que van passar de tenir garantida una prestació de jubilació del 70% del darrer salari (si és que portaven almenys 30 anys a l’administració) a un 60% i no assegurat del tot, ja que depèn d’aspectes com ara la rendibilitat del fons del pla de pensions, la caixa comuna creada perquè Govern i treballadors fessin les aportacions per a les jubilacions futures.”Quan tens uns treballadors amb unes expectatives el que no pots fer és retallar-les d’aquesta manera tan dràstica”, reivindica la secretària del sindicat, Marta Pujol. A més per primer cop, els treballadors també havien d’aportar part del sou.

Ara hi ha consens entre els sindicats de l’administració que, si més no, s’ha millorat la comunicació amb el ministeri de Funció Pública després de dos legislatures convulses i que van provocar la primera vaga de treballadors públics. “Nosaltres hem exposat el nostre model, en cap moment no se’ns han posat línies vermelles sinó que ens ha dit que s’estudiarà la viabilitat del que demanem”, va expressar Pujol. La confiança és “que es pugui revisar i que sigui més favorable als treballadors i que també puguem recuperar sobretot nosaltres que representem l’administració general, que puguem recuperar el cos general, la possibilitat de prejubilar-nos que també es va perdre amb aquesta reforma.”

Els drets adquirits
Precisament les prejubilacions és una qüestió que s’ha posat sobre la taula ara que en el context de pandèmia tambe s’ha abordat la necessitat d’aplicar la racionalització a l’administració general. Un retir avançat als 65 anys que podria servir per aprimar la plantilla de l’administració però que també es reclama amb unes condicions que puguin ser avantatjoses, “amb uns percentatges prou atractius perquè les persones que tinguin dret a prejubilar-se ho puguin fer”.


El sindicat del cos general recorda que no és el mateix haver accedit a l’administració general amb les condicions actuals de jubilació que haver-ho fet amb unes expectatives que acaben canviant. “Quan tu entres amb unes condicions tampoc tens clar que puguis millorar-les, pots aspirar-hi però no està tan clar com si has entrat amb unes condicions i te les han tirat per terra”, afegeix la representant sindical. Per tant, l’entitat demana que el bagatge, la durada de la carrera de cada treballador a l’administració, es tingui en compte perquè el funcionari “pugui recuperar una mica de la capacitat que va perdre”. “No diem arribar al 70%”, sosté Pujol, i tampoc es renega d’aquest sistema mixt impulsat a partir de la nova llei al qual hi ha una immensa majoria de funcionaris adscrits i que instaurava que el treballador també havia d’aportar un percentatge del salari si volia que l’executiu contribuís a la seva jubilacio futura. “En una negociació tothom ha de cedir i estem disposats sempre que ells també respectin part del que demanem”, sosté Pujol.


Malgrat no voler explicitar cap reivindicació concreta, sindicats com el de la policia (CFPA) es congratulen que es torni a posar sobre la taula un model contra el qual van batallar. La lluita funcionarial també es va traslladar als tribunals i les sentències van validar que el Govern havia de respectar els drets adquirits pels treballadors amb el sistema antic però que podia canviar el sistema de jubilació. Ara Funció Pública encomana un nou estudi i s’avaluarà la viabilitat de fer canvis. La secretaria d’Estat, Lara Vilamala, va deixar clar que tot dependrà de les conclusions. En tot cas, el compromís és ensenyar-lo i discutir-lo amb els sindicats.

 
UN ESTUDI DE 30.000 EUROS
L’executiu ha convocat un concurs nacional per cercar l’empresa que valori els compromisos de jubilació del Govern respecte als seus treballadors i les empreses interessades tenen de termini fins al 18 de novembre per presentar les ofertes. L’executiu preveu un pressupost de 30.000 euros per als treballs. El que es demana és una avaluacio dels compromisos un cop s’acabi l’estudi i a data 31 de desembre de cada any. Respecte al concurs, la representant del Sipaag apunta que “no som partidiaris d’externalitzacions però si algú s’ho ha de mirar des de fora perquè ofereix més garanties ja hi estem d’acord”.
  • #34 Vergonya de periodisme
    (03/11/20 07:53)

    Cinca on ets? va dir..
    No has entès res ... i no és culpa teva, sinó que del/la periodista que ha escrit aquest article únicament per bipolaritzar els treballadors i buscar enfrontament No ha fet el treball de recerca necessari que argumentés el perquè de les demandes dels sindicats o potser si que l'ha fet, però llavors no tindria un article amb “comentaris” a l'espai digital ... que és el que ara “ven”
    A qui cal demanar explicacions és a TOTS els ministres de finances que han estat a Govern abans del Cinca que és qui per responsabilitat va dir que ja n'hi havia prou d'enganyar a la gent ...

    Respondre
  • #33 Cinca on ets?
    (02/11/20 21:54)

    I per què no truqueu al Cinca i li demaneu explicacions de tot plegat? 

    Respondre
  • #32 Vergonya de periodisme
    (02/11/20 21:52)

  • #31 Joan
    (02/11/20 20:20)

    Vergonya de periodisme va dir...
    Estic bastant d'acord amb el que dius, amb un matís: durant 30 anys ningú va cotitzar pel complement de jubilació. Ni els funcionaris ni el Govern. Aquest va ser el problema. Els Governs anteriors i especialment el de Forne, van prometre algo però no van provisionar i, per tant, no van preveure com pagar-ho. El que va fer el Govern de Cinca va ser alertar que si no es feia res i es continuava per aquest camí s'anava a la ruïna. I va fer una proposta present a molts llocs: un suplement de jubilació amb aportacions de l'empresa (Govern) i dels treballadors (funcionaris)

    Respondre
  • #30 Vergonya de periodisme
    (02/11/20 18:14)

    Ja n'hi ha prou de criminalitzar als funcionaris
    Son persones com els de la “Privada” i han aprovat un edicte per ser funcionaris
    Tenen un salari segons el lloc de treball i està publicat al BOPA 
    Cotitzen a la CASS com tothom i a més a més cotitzen a una mútua per al complement salarial en cas de baixa i a un fons de pensió per la jubilació ... com pot fer qualsevol de la “Privada” en una asseguradora “Privada”
    El problema és que durant 30 anys s'ha retirat de les nòmines aquestes cotitzacions ... i no han anat a parar enlloc ... i tots callats fins que va arribar el Govern del Cinca que va dir prou i es va regular
    Quin article més tendenciós, vergonya de diari ... premsa groga i gratuita

    Respondre
  • #29 13
    (02/11/20 15:39)

    CDiego va dir..
    mira cada vegada que llegeixo "privilegis" em bull la sang noi! cada jubilat te la jubilació d'acord amb el que ha pagat a la CASS i per tan pel que ha cotitzat, no hi ha més! quan es cobrava en negre a tothom li anava bé, tant a l'empresari com al treballador. I no te res a veure si son immigrants o no, a veure si acabem ja amb aquestes gil..ades!!!

    Respondre
  • #28 CDiego
    (02/11/20 09:34)

    El regim privilegiats de jubilació dels funcionaris condueix al sentiment dels ciutadans de apartenir a una segona o tercera categoria social. Que els de Coex passen fred? I els treballadors de la construcció no? Em fan riure. Crec que es temps de que s acabin els privilegis i tinguem jubilacions mes justes. Gent q ha donat la vida sencera a aquest país i te pensions que fan vergonya. Es clar, son majoritàriament immigrants.

    Respondre
  • #27 Josep
    (02/11/20 08:56)

    Josep Maria va dir
    No sóc partidari del to de molts comentaris. Foros com aquest perden tota la raó de ser si només son per dir bestieses i insultar. 
    Dit això, no crec que tinguis raó, a l'administració com a qualsevol empresa hi ha gent que cobra molt i altra menys. Al Coex, que poses d'exemple, els de les llevaneus es guanyen molt bé la vida i altres no tant. Ningú cobrar 1100 euros. Els que menys cobren cobren el salari mínim (només faltaria)
    En definitiva com a tot arreu però en lloc més l'administració pública, amb diners públics, garanteix una pensió per sobre de la de la Cass

    Respondre
  • #26 Josep
    (02/11/20 08:33)

    Prou prejubilacions. No pot ser que perquè a uns els deixen jubilar abans dels 60, a la resta de treballadors ens allargaran l'edat de jubilació.

    Respondre
  • #25 Josep Maria
    (02/11/20 08:31)

    Bon dia, comentaris destructius sense coneixement solament fan el mal.
    Fer mal de manera espontània i alegre no diu res bo de la persona que els difon.
    Dades reals: funcionaris del tipus que podem veure en la nostra vida diària, tipus COEX (passant calamitats amb el fred i etc), molt del personal administratiu, manteniment, etc cobren poc més de 1100€.
    Quan trobeu alguna d'aquestes persones pregunteu-li el que cobra i segurament deixareu de fer el mal espontània i gratuïtament en forma de comentaris envejosos i sobretot sense fonament.

    Respondre
Veure’n més
34
El més...
Diari d'Andorra Twitter

Opinions sobre @diariandorra

Envia el teu missatge
HELISA - Gestor de continguts
© Diari d’Andorra
(Premsa Andorrana) 2005-2021 - C/ Bonaventura Riberaygua, 39, 5è pis - Telèfon : +376 877 477

Col·laboradors:

HELISA - Gestor de continguts